https://ll-support.blog.jp/archives/5927700.html 参照
独立居宅はすでに限界にある
現実には、独立系の居宅介護支援事業所は減少傾向にある。多くが医療法人や介護法人グループの傘下に組み込まれ、単独での採算確保が困難な構造が定着している。
在宅モデルは、移動時間、家族調整、未払い対応、緊急搬送立会いなど、制度外業務が膨大である。いわゆる“シャドウワーク”は増える一方で、報酬はそれに見合っていない。
この現実を無視して「在宅回帰」を促せば、人材流出はさらに進むだろう。